Dalwagenseweg 51 Opheusden 4043 MT Netherlands

Starter assetmanagement

IJhorst - Assetmanagement, beheer & onderhoud - 28-40 uren per week

Ben jij een starter met een technische achtergrond en affiniteit met data? Wil jij een sleutelrol spelen in het structureren van belangrijke assetinformatie binnen GMB? In de functie als junior werkvoorbereider zorg jij ervoor dat versnipperde onderhoudsgegevens gebundeld en geoptimaliseerd worden in een overkoepelend systeem. Daarmee draag je direct bij aan het maatschappelijk belang van schoon drinkwater en de zuivering van rioolwater – cruciale processen voor een gezonde leefomgeving. Een mooie kans om jezelf te ontwikkelen binnen de wereld van assetmanagement!

Wat ga je doen

Als junior werkvoorbereider houd jij je bezig met het verzamelen, verwerken en structureren van assetinformatie. Je werkt nauw samen met collega’s in IJhorst, waar de meeste informatie beschikbaar is, en zorgt ervoor dat deze data wordt geïntegreerd in een centrale assetmanagementtool. Door deze werkzaamheden op te pakken bouw je kennis op van waterzuiveringen, beheer en onderhoud en assetmanagement. Hierbij krijg je de mogelijkheid om te leren en door te ontwikkelen op het gebied van assetmanagement. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Informatie verzamelen en structureren: Je bundelt gegevens over onderhoud, inspecties en storingen van verschillende installaties op waterzuiveringen  in een centrale SharePoint-omgeving.
  • Ondersteuning bieden bij contractbeheer: Je helpt bij het plannen, regelen en rapporteren van onderhoudswerkzaamheden voor waterzuiveringen.
  • Assetdata bijhouden en analyseren: Je zorgt ervoor dat onderhoudsdata inzichtelijk wordt en gaat helpen bij het analyseren van deze data , zodat beter voorspeld kan worden wanneer toekomstig onderhoud nodig is.

Een echte vliegende keep-rol waarin je schakelt tussen verschillende locaties, teams en systemen!

Jouw werkomgeving

Bij GMB werk je bij een bedrijf waar samenwerking en innovatie centraal staan. Als familiebedrijf hechten we veel waarde aan een prettige werksfeer, persoonlijke aandacht en ontwikkeling. We streven ernaar om in 2030 volledig circulair te werken en investeren in duurzame bouwmethoden. In deze rol kan je hybride werken en kan je dus vanuit onze kantoorlocaties maar ook vanuit huis werken. Samen met ervaren collega’s werk je aan het verbeteren van onze onderhoudsprocessen en draag je bij aan een efficiëntere organisatie van onze data en een beter beheer van de assets.

Dit neem je mee

  • Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding. Een technische opleiding is een pré
  • Interesse in onderhoudsprocessen van waterzuiveringen en het structureren van data.
  • Zelfstandigheid en proactieve instelling; je weet hoe je informatie ophaalt en overzicht creëert.
  • Kennis van AI, Chatbots en GIS is wenselijk
  • Rijbewijs B
  • Flexibiliteit om te werken op verschillende locaties

Wat krijg je van ons

Bij GMB werk je aan uitdagende projecten in de waterketen. Je maakt deel uit van een professioneel en gedreven team dat samenwerkt aan innovatieve oplossingen voor onze klanten. Maar dat is niet alles. Wij vinden het ook belangrijk dat je je thuis voelt bij ons en dat je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom bieden wij jou:  

  • Een goed salaris afhankelijk van werkervaring vanaf €3.000 bruto per maand, exclusief winstdeling en vakantiegeld
  • 40 vakantiedagen. Zo kun je genoeg tijd vrijmaken voor jezelf, je familie en je vrienden 
  • Smartphone en laptop. Om je werk goed te kunnen doen, krijg je van ons een smartphone en een laptop van hoge kwaliteit. Je mag deze apparaten ook privé gebruiken.
  • Een auto van de zaak (mogelijk elektrisch)
  • De mogelijkheid om te leren en door te groeien naar andere rollen binnen assetmanagement
  • Een winstdelingsregeling. Wij vinden het belangrijk dat je meedeelt in het succes van GMB. Daarom delen wij een deel van onze winst met onze medewerkers.  
  • Een prettige werksfeer. Bij GMB heerst een open en informele sfeer, waarin jij je snel op je gemak zult voelen. We hebben regelmatig leuke activiteiten, zoals borrels, teamuitjes en personeelsfeesten 
  • Mogelijkheid om thuis te werken. Wij begrijpen dat je soms liever thuis werkt. Daarom bieden wij je de mogelijkheid om flexibel te werken  

Maak deel uit van onze organisatie die niet alleen projecten realiseert, maar ook jou laat groeien. ​Samen gaan we voor succes.

Direct solliciteren

Vul onderstaand formulier in:

Mijn gegevens

Mijn cv en motivatie

Nog geen bestanden toegevoegd

Wat we zoeken

  • Ambitieuze aanpakker
  • Betrokken samenwerker
  • Creatieve doorzetter
  • Een neus voor kansen
  • Verantwoordelijkheidsgevoel
  • Eigenaarschap

Wat we bieden

  • Informele, flexibele en collegiale werkomgeving met korte lijnen
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • Goed salaris
  • 40 vakantiedagen
  • Prima pensioenregeling
  • Korting op verzekeringen
  • Bonusregeling
Direct solliciteren
Vragen over de vacature?

Neem contact op met:

Leon Rosenkamp

Leon Rosenkamp
Recruiter
06-23 57 31 80

Bradley van Haaren

Bradley van Haaren
Recruiter
06-16 12 12 14

Deel deze vacature

Werken aan grootse projecten

Je gaat straks aan baanbrekende opdrachten werken.
Maar we hebben ook al veel moois op onze naam staan.

Samen door ontwikkelen

Bij GMB vinden we het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen.
En dat jíj dat belangrijk vindt. Dat je enerzijds ervaring opdoet.

Er moet íemand zijn die
bedenkt hoe het veiliger kan.

Typisch jij. Bij GMB.

Lees meer

Vragen? Stuur een appje!